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打造人才高地!新会今年拟引进高层次人才超450人

时间:2018-01-14 08:32来源:网络整理 作者:小灰灰网络
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出台江门目前优惠力度最大的人才吸引、扶持政策
新会打造人才高地绽放魅力

  功以才成,业由才广。时代将人才在****演绎中的地位推向了新的高度。市委书记林应武多次强调,发展、创新必须牢牢抓住人才这个根本。人才已经成为江门各区、市谋求发展的“第一资源”。

  新会坐拥江门****万亩产业园区、大广海湾经济区先导区,是江门承接广州、深圳产业溢出,融入粤港澳大湾区的先锋队和主力军,随着交通优势和产业平台优势进一步加强,新会对人才有了更多、更高、更强的需求,也探索出了一条新会特色的人才工作新路子。本报从今日起与新会区委组织部联合推出《人才强区看新会》系列报道,全方位展示新会的人才政策,再现新会在集聚优秀人才上付出的不懈努力。

  2016年年初,新会出台了江门目前优惠力度最大的人才吸引、扶持政策,用一纸文件向全国、向世界传达了新会招才揽才的决心,吹响了江门最强音的人才“集结号”。

  一个充满机会的“工业强区”正在构建,一个充满活力的“人才高地”正在形成,以人杰地灵著称的新会再次为人才、因人才绽放魅力。

  全区人才总量约17万人

  人才总量

  新会区委组织部、新会区人社局提供的数据显示,目前新会区人才总量约17万人,其中,企业经营管理人才约7.1万人,专业技术人才约3.7万人,高技能人才约2.7万人,文化产业人才约0.3万人,其他类型人才约3.2万人。

  目前,这个数字仍在不断增长中,如2016年,新会本地培养的人才就新增副高以上职称人员200多人,新增高级技师80多人;从外地新引进高层次人才近80人。

  1600万元招揽世界一流团队

  机**揽人

  2016年1月1日,新会区出台《关于加强我区高层次人才和团队引进培养工作的意见(试行)》,根据新会实际情况提出重点引进五类高层次人才,并从租房补贴、购房补助、生活补贴及科研经费支持等方面,提出了目前江门优惠力度最大的扶持,包括最高100万元的购房补助、最高每月4000元的租房补贴及最高每月3000元的生活补贴。同时,政府将在引进人才科研工作、子女入学、配偶就业等方面提供协助,并优先处理人才入编、聘任问题,提高人才医疗保障水平。

  此外,新会区对先进高水平创新团队和项目的引进和扶持也更为执着,提供重金奖励。记者从新会区委组织部获悉,新会已经安排创新团队和项目专项资金等人才发展专项经费预算2900多万元,其中对新引进的创新团队的扶持最高可以达到1600万元,优惠力度和补助力度为目前江门最高。而现有的创新团队和项目,其创新科研项目在新会区推广产生效益后,年增加本级财政收入500万以上的,区财政也将给予不少于200万元的科研经费扶持。

  **士后工作站数量占全市总数近半

  平台聚人

  创新机**招才揽才的同时,新会区出台了一系列措施搭建创新、科研平台,以平台搭建聚集人才。截至目前,新会区有**士后科研创新实践基地13家、**士后科研工作站5个(江门全市11个),建成省级工程技术研究中心19家、市级79家。

  而平台建设的扶持力度仍在持续加大,《关于加强我区高层次人才和团队引进培养工作的意见(试行)》不仅按标准对科研平台的建设予以补贴,对进入**士后科研工作站(基地)的**士也按每人每月5000元标准发放补贴。而出站后的**士后,如果落户新会或者与新会区用人单位签订3年以上服务期合同的**士后,按每人每年5万元的标准发放生活补贴,连续三年。

  100万元奖励“新会杰出人才”

  先进典型励人

  新会区设立“新会杰出人才奖”、“新会杰出团队奖”,分别给予100万元、50万元的奖励;发挥专家人才的科技领军和人才传帮带作用,区管专家每年在各行业各领域选定80多名培养对象进行结对培养;加大高技能人才培养力度,支持高技能人才载体建设,对创建成立国家级、省级高技能人才实训、培训基地分别给予一次**20万元、10万元的经费资助,对考取国家职业技能鉴定考评员等均进行补贴。

  同时鼓励事业单位(非参照公务员管理)人员学历、学位晋升,对获得**士学位、**士研究生学历、硕士学位、硕士研究生学历的给予1万元到3万元不等的一次**补助。

  100多家企事业单位申请各类人才补贴

  人才受惠

  新会提高了兑现人才政策相关优惠措施,每半年一次审批发放人才补贴和科研机构补助,截至目前,共有来自100多家企事业单位,近1100人次申请各类人才补贴,其中2015年下半年至2016年上半年共600多人次申请,支出经费达500多万元;2016年下半年,共492人申请(已完成审批程序,将由财政审批经费)。

  力争引进培养高层次人才超450人

  今年计划

  新会将继续深入实施人才强区战略,一方面创新引智方式,落实人才引进奖励政策,力争全年引进培养高层次人才超450人,新增创新创业团队和**士后科研工作站(实践基地)1个以上;另一方面,继续办好企业家学院,培养新会企业家精英群体。新会将进一步完善“工匠”培育体系,推动产教互动、校校合作。今年内,新会区还将进一步完善人才政策各项配套**度,完善企事业单位高层次人才数据库,并针对新会区产业发展需求,探索建立紧缺急需人才目录。

  五类高层次人才

  ●第一类人才:中国科学院院士、中国工程院院士;国家级重点学科、学术技术带头人;国家有突出贡献的中青年专家;国家科学技术奖获得者。

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